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为顺应公司的发展，加强项目组织与实施的质量和进度管理，2009年8月举办了《第一期公司项目经理培训班》，公司对比较优秀的骨干人员进行了为期3个月的三个阶段的强化培训，取得良好的效果。2010年1月，公司启动了《第二期公司项目经理培训班》。二期的培训班学习，可为公司中层技术队伍提供近二十名的后备力量，对于进一步提高项目组织与实施的质量，提高技术团队人员的综合素质有较大的促进作用。
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